8th Pay Commission: कर्मचारियों के लिए आई बड़ी खबर, इतनी ज्यादा मिलेगी अब सैलरी
8th Pay Commission
देश के सरकारी कर्मचारी आठवें पे कमीशन डेट के बारे में जानकारी पाना चाहते हैं। जानकारी के लिए बता दूँ आठवां वेतन आयोग को लेकर जब सरकार द्वारा सूचना जारी की जाएगी तभी इसमें पूरी तरह से स्पष्ट आ पाएगी।
जैसा कि महंगाई भत्ता 50% तक पहुँच गया है, तो ऐसे में केंद्रीय कर्मचारी जानना चाहते हैं कि आगे क्या होने वाला है देखा जाए तो ऐसा सवाल मन में आना भी जरूरी है क्योंकि आठवें पे कमीशन डेट को लेकर बहुत दिनों से दुविधा बनी हुई है। यदि आपके मन में भी ऐसे ही सवाल आठवें वेतन आयोग को लेकर आ रहे हैं, तो इसमें हमारा आज का यह आर्टिकल आपकी सहायता करने वाला है। आज हम आपको बताएँगे आठवें पे वेतन आयोग को सरकार कब तक लागू करेगी एवं इसके अलावा अन्य दूसरी बातों की भी जानकारी आपको यहाँ बताएँगे।
केंद्र सरकार के द्वारा आठवें वेतन आयोग को लेकर अभी कोई भी आधिकारिक तौर पर सूचना जारी नहीं की गई है लेकिन सरकार इस बारे में सोच विचार कर रही है। यहाँ आपको बता दूँ नेशनल काउंसिल के सचिव शिव गोपाल मिश्रा ने एक पत्र लिखकर कैबिनेट सचिन से यह मांग की है कि आठवें वेतन आयोग को लाया जाए।
यहाँ आपको बता दूँ कि हर 10 साल में सरकार के द्वारा नए वेतन आयोग को लागू किया जाता है। इसके अंतर्गत जितने भी सरकारी कर्मचारी होते हैं उनकी सैलरी और दूसरे भत्तों की समीक्षा की जाती है। इस प्रकार से इसी आधार पर केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन में वृद्धि की जाती है।
आठवां वेतन आयोग क्या है ?
सबसे पहले आपको बता दें कि मौजूदा समय में सभी केंद्रीय और सरकारी कर्मचारियों को सातवें वेतन आयोग के अंतर्गत तनख्वाह मिलती है। साथ में वेतन आयोग को 1 जनवरी 2016 में देश के पूर्व प्रधानमंत्री मनमोहन सिंह जी के द्वारा लागू किया गया था। यहाँ बता दूँ साथ में वेतन आयोग को फरवरी 2014 में मनमोहन सिंह जी के द्वारा लाया गया था।
इस प्रकार से हर 10 साल के बाद नए वेतन आयोग को गठित किया जाता है, तो इस प्रकार से अगर हम 10 वर्ष का हिसाब यदि देखते हैं, तो आठवें वेतन आयोग 1 जनवरी 2026 से लागू होगा परंतु आठवें पे कमीशन डेट को लेकर कोई भी औपचारिक घोषणा सरकार के द्वारा नहीं की गई है इसलिए सरकारी कर्मचारियों को अभी तक इंतजार करना होगा जब तक सरकार इस बारे में कोई ऐलान जारी नहीं करती है।
आठवें पे कमीशन से वेतन से होगा बड़ा इजाफा
आठवें वेतन आयोग को लाने का अभी फिलहाल सरकार ने कोई इरादा जाहिर नहीं किया है। हालांकि, इसके बारे में आए दिन चर्चा होती रहती है लेकिन जब नया वेतन आयोग यानी आठवें वेतन आयोग लागू किया जाएगा तो इसके बाद सरकारी कर्मचारियों की सैलरी में काफी बड़ा उछाल आने की संभावना है।
ऐसे में सरकारी कर्मचारियों को अभी 2025 या 2026 तक और भी प्रतीक्षा करनी पड़ेगी क्योंकि सूत्रों के अनुसार अभी इसमें कुछ समय बाकी है। जब आठवाँ वेतन आयोग लागू किया जाएगा तो इसमें कई बड़े बदलाव भी किया जा सकते हैं। आपकी जानकारी के लिए बता दें इसके अंतर्गत फिटमेंट फैक्टर के फार्मूले के आधार पर कर्मचारियों का वेतन नहीं बढ़ेगा।
आठवें वेतन आयोग के गठन होने के याद केंद्रीय कर्मचारियों का जो वेतन बढ़ेगा। इसके लिए कोई दूसरा फार्मूला उपयोग किया जा सकता है। इसके अंतर्गत कर्मचारियों की सैलरी इंक्रीमेंट की जा सकेगी और प्रत्येक कर्मचारी को इसके प्रदर्शन के आधार पर वेतन प्रदान किया जाएगा।
आठवें पे कमीशन लागू होने पर होगी सैलरी रिवाइज
जब सातवें वेतन आयोग केंद्र सरकार के द्वारा लागू किया जाता था। तो तब केंद्रीय कर्मचारियों की जो न्यूनतम सैलरी थी। इसमें काफी कम वृद्धि हुई थी। इसके पीछे कारण था फिटमेंट फैक्टर के हिसाब से सैलरी को बढ़ाया गया था। इस प्रकार से सरकारी कर्मचारियों की जो बेसिक सैलरी थी वह केवल ₹18,000 रुपए तक ही बढ़ाई गई थी।
पर इस फार्मूले के आधार पर मानकर आठवें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर की अगर बात की जाए तो इसकी अधिकतम रेंज के अंतर्गत कर्मचारियों की जो न्यूनतम सैलरी होगी। वह 26,000 रुपए तक बढ़ जाएगी इसके साथ ही जो न्यूनतम सैलरी पाने वाले कर्मचारी होंगे। इनका वेतन हर साल रिवाइज किया जाएगा जो की परफॉर्मेंस बेसिक पर होगा लेकिन जो ऊँची रैंक वाले यानी अधिकतम सैलरी वाले सरकारी कर्मचारी होंगे इनकी सैलरी का रिवीजन हर 3 साल के बाद किया जा सकता है।
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